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    • 招聘经理/主管
      云南创满人力资源管理有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 嵩明
      • 10人
      • 不限
      • 高中
      • 经验不限
      • 面议
      薪资待遇:
      底薪:无责底薪1880-3800,业绩越高,底薪越高??!提成另算??!公司还有各种奖励等着你来了解
      1、试用期一个月。
      2、转正考核后购买五险一金
      3、优秀人员提升晋升机制
      综合收入5000元至10000元
      岗位职责:
      1、负责员工的招聘,简历筛选,面试等工作;
      2、完成每日工作报表;
      3、材料的收集、整理和汇报;
      4、协助部门经理完成其他日常工作。
      任职资格:
      1、年龄18—30岁,不接受短期实习生,男女不限,大专以上学历;有工作能力经验人员学历适当放宽
      2、经验不限,计算机操作熟练,会使用办公软件;
      3、身体健康,积极向上,拥有良好的沟通能力;
      4、工作认真负责,态度端正。
      工作时间:上六休一, 09:00—18:00,周末轮休(可调休)
      福利待遇:
      1、入职员工带薪岗前培训,公司提供出差学习机会;
      2、公司工作环境好,每位员工都有独立办公桌和计算机,同事氛围融洽;
      3、公司管理岗位皆由内部提拔,为每位员工提供完善的晋升空间。
      云南创满集团,期待您的加入!
      云南创满人力资源管理有限公司 嵩明 面议
    • 招聘经理
      成都宇博腾洋房地产经纪有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      招聘经理
      • 大理市
      • 1人
      • 不限
      • 大专
      • 3年
      • 4500-5999/月
      1、负责公司人员招聘;
      2、参与公司人力资源规划;
      3、负责人事制度的建立和执行;
      4、负责人员入离职办理及实施入职培训;
      5、协助部门完善拍培训体系的建立;
      6、负责公司各招聘平台的维护;
      7、负责公司人员社保办理;
      8、协助员工关系管理。
      任职要求
      1、大专以上学历、3年以上同岗位工作经验。房地产工作经验者优先;
      2、熟练操作各大招聘平台熟悉各种招聘渠道;
      3、熟悉人力资源管理的各大???;
      4、对大理人力资源市场有一定了解;
      5、熟练使用相关办公软件;
      6、熟悉国家相关法律法规熟悉当地人事政策;
      7、具有较强的沟通交流能力及团队协助能力。
      成都宇博腾洋房地产经纪有限公司 大理市 4500-5999/月
    • 人事专员
      云南高创人才服务有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      人事专员
      • 宣威
      • 1人
      • 不限
      • 大专
      • 2年
      • 6000-7999/月
      岗位要求:
      1、大专学历,男女不限,有人事行政相关的工作经验;
      2、有专场招聘会招聘工作经验,擅于沟通表达、能够为企业招聘合适的人才;
      3、能够接受适应出差(所有费用可报销)
      4、有驾驶证优先;
      岗位职责:
      1、根据公司的岗位需求,参加各大人才市场、大中专院校的校园招聘会,发布和宣传招聘信息;
      2、负责平时的招聘工作对接、和领导的交流、工作汇报;
      薪资待遇:六险一金,每个月薪资4000(到手底工资、个人部分六险一金单位出)+绩效提成+补贴
      综合薪资上不封顶,可面议。
      工作地址:宣威
      云南高创人才服务有限公司 宣威 6000-7999/月
    • 招聘、培训专员/主管
      红河佳裕农业科技有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 蒙自
      • 1人
      • 不限
      • 大专
      • 3年
      • 3000-4499/月
      根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划; 2、对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展,保证人才信息量大、层次丰富、质量高,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求; 3、发布职位需求信息,做好公司形象宣传; 4、搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排聘前测试,确定面试名单,通知应聘者前来面试. 5、负责招聘广告的撰写,招聘网站的维护和更新,以及招聘网站的信息沟通; 6、 总结招聘工作中存在的问题,提出优化招聘制度和流程的合理化建议,完成招聘分析报告; 7、 与其他招聘人员进行招聘流程、招聘方法与技巧的沟通和交流,提高招聘活动效率;8、根据企业各阶段发展情况制定出年度培训计划,且有效地进行实施;9、定期组织培训需求调查,做好内外部培训资源的整合; 10、.配合上级推行企业文化建设,推动企业发展并保持良好的状态。

      任职要求: 1.全日制,大专以上学历。形象气质佳,普通话流利; 2.有培训课程制作(PPT)的经验,熟练掌握与使用培训工具; 3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等常用OFFICE软件; 4.性格外向,有良好的团队合作意识,有良好的职业道德和职业操守和抗压能力; 6.优秀的文字撰写及语言表达能力、组织协调能力,丰富的培训技巧与课堂应变能力。
      红河佳裕农业科技有限公司 蒙自 3000-4499/月
    • 人事助理
      昆明盘龙区汇凯日用百货经营部 联系方式 申请该职位 收藏
      人事助理
      • 鼓楼片区
      • 8人
      • 不限
      • 学历不限
      • 经验不限
      • 3000-4499/月
      职位描述与职责:

      1.形象气质良好,乐观积极,会熟练办公软件操作;

      2.负责公司人才招聘,公司员工入职、离职等手续;

      3.对各类资料进行签收,整理并分类归档;

      4.负责办公用品的采购安排,文件的收发、分派;

      5.负责公司所有员工的考勤记录和管理;

      6.工作态度良好,责任感强,有上进心,学习能力强;

      7、服从公司安排,接受实习期间的多岗位学习

      公司福利:

      1.一经录用提供免费的公寓住宿;

      2.转正后统一购买五险

      3.丰富的公司活动(每3个月进行一次公费旅游,平常大大小小的聚餐,KTV等活动)

      4.新人前期会有主管及经理一对一带薪培训及工作上的指导

      工作时间:

      周一至周六(早8:30——晚18:00中午休息一个半小时),法定节假日(元旦、春节、国庆等节日)正常休假

      面试地点:昆明市盘龙区北京路摩玛大厦2期A座16楼1609

      面试须知:请您投递简历后保持电话畅通,注意接听电话,查收短信,请携带本人简历一份(或者到公司填一份也可以)
      昆明盘龙区汇凯日用百货经营部 鼓楼片区 3000-4499/月
    • 招聘经理/主管
      陇川褚氏农业有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 陇川
      • 1人
      • 不限
      • 本科
      • 5年
      • 面议
      工作经验丰富者优先考虑,有较好的外交及沟通能力,工作认真负责,具有良好的职业道德素养。
      陇川褚氏农业有限公司 陇川 面议
    • 招聘经理/主管
      昆明允木煦药业有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 高新区
      • 1人
      • 不限
      • 大专
      • 5年
      • 6000-7999/月
      岗位职责:
      1、依据公司年度招聘计划,开展招聘工作;
      2、独立负责线上(各类招聘网站,Boss直聘)、线下(校园招聘会,人才市场等)渠道日常维护;
      3、负责平台简历筛选、电话邀约及人员面试。
      任职要求:
      1、大专及以上学历,有过两年及以上密集招聘工作经验;
      2、办公软件运用熟练,优秀的表达沟通能力,能独立进行面试安排;
      3、责任心强,乐于沟通,能够吃苦耐劳,能够承受一定的工作压力,富有团队精神。
      薪资构成:
      底薪+招聘奖金
      职位福利:
      周末双休 + 良好的办公环境 + 五险 + 节日福利 + 公司活动 + 专业培训 + 生日福利
      工作时间:
      周一至周五8:30-12:00 13:20-17:40
      昆明允木煦药业有限公司 高新区 6000-7999/月
    • 招聘经理/主管
      云南友脉科技有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 北市区
      • 1人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 3000-4499/月
      一、岗位职责:
      1.根据公司人力资源管理规划,协助业务部门做好业务部门的团队招聘、培训、团队诊断、员工恳谈、团队建设提升绩效管理体系、提升激励体系并负责实施;
      2.了解并熟悉所支持部门的业务战略和团队运作状况,有效推动各项人力资源政策及改革;
      3.负责招聘面试、甄选评估、培训讲师、团队建设等人力资源事务工作;
      4.建立和完善所在业务部门的人力资源管理体系:梯队建设 人才储备 人才教育等。
      5.负责各类HR的数据统计分析。能熟练使用电子表格EXCEL。
      二、任职要求:
      1.专科以上学历,专业不限,人力资源管理专业优先考虑;
      2.1-3年以上人力资源招聘工作经验,有企业内训的讲师经验优先;
      3.很强的计划性和实施执行的能力;
      4.熟练掌握计算机办公软件;
      5、六大??橹辽?-3个板块熟悉且有一定经验。
      6、取得人力资源证书的优先考虑。
      云南友脉科技有限公司 北市区 3000-4499/月
    • 招聘经理
      优路教育曲靖分校 联系方式 申请该职位 收藏
      招聘经理
      • 麒麟区
      • 2人
      • 大专
      • 经验不限
      • 3000-4499/月
      【岗位要求】:
      1、大专及以上学历有志于在计算机互联网行业发展,接受转行;
      2、全面负责公司人员招聘工作,有一定人脉资源,熟悉人力资源管理流程,有一定的抗压能力
      3、做事认真、细心、负责,能够专心学习;
      4、有良好的工作态度和团队合作精神。
      【岗位职责】:
      1、全面负责公司人员招聘工作,有一定人脉资源,熟悉人力资源管理流程,有一定的抗压能力
      2.对公司的工资、奖金以及奖惩制度进行拟定,报批审核通过后执行;负责制定公司员工的培训和发展计划 组织安排员工的培训
      3.审核员工的考勤及各种休假并备案;
      4.负责企业员工的奖金、津贴、补贴、登记和管理;
      5.负责员工使用转正、定级、晋级的考核登记工作和考勤统计工作;6.内部档案管理;
      将有广阔的晋升空间,可在该行业长期稳定发展。
      【培养机制】:在成熟的运营管理机制下,为所有在职人员提供系统化的入职培训。
      【工作时间】:早8:50-晚18:00 轮休 法定节假日休息,带薪年假
      【福利待遇】:
      1、科学合理的绩效考核体系以及具有竞争优势的薪酬制度!
      2、为员工购买五险一金,让员工无后顾之忧!
      3、人性化的培训管理制度、一对一的指定帮助让员工快速融入新环境并成长!
      4、法定节假日之外的带薪病假、年休假,让员工与家人共享美好生活!
      优路教育曲靖分校 麒麟区 3000-4499/月
    • 推广部经理
      昭通市洪峰企业管理有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 昭阳区
      • 3人
      • 不限
      • 大专
      • 3年
      • 6000-7999/月
      负责员工招聘,面试,培训,执行
      昭通市洪峰企业管理有限公司 昭阳区 6000-7999/月
    • 招聘主管
      云南盟派科技有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      招聘主管
      • 白塔路
      • 1人
      • 不限
      • 大专
      • 1年
      • 3000-4499/月
      招聘主管
      工作描述: 1、负责维护以及开拓招聘渠道,包括智联招聘、58招聘、前程无忧网、云南招聘网等招聘网站以及人才市场、社区等现场招聘渠道;
      2、负责简历筛选、电话邀约,开展人员面试、复试工作,在面试过程中灵活使用行为面试法、无领导小组面试法、压力面试法等面试方法达成招聘需求;
      3、负责拟订培训计划,并开展培训以及进行培训有效性评估;
      4、负责入、离、调、转等基础人事工作。
      5、负责了解业务部门招聘需求,实施招聘工作,发布广告、开展简历筛选、电话邀约、初试,维护招聘渠道,维护人才库;
      6、负责管理人力资源相关文件和档案;
      7、负责执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
      8、负责培训计划制定,开展培训以及培训档案建立,培训效果跟进;
      云南盟派科技有限公司 白塔路 3000-4499/月
    • 招聘经理/主管
      两千米茶业(云南)有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 凤庆
      • 2人
      • 不限
      • 本科
      • 3年
      • 3000-4499/月
      ?职位描述:
      根据企业的发展战略,协助总经理制定企业人力资源总体战略规划
      ? 根据企业整体发展战略编制“人力资源规划书”并组织实施
      ? 整合、分析、统计和评估现有人力资源,定期提交人力资源分析报告
      ? 预测企业人力资源供应及需求数量,制定相关政策措施,如招聘、培训等
      ? 制定“人力资源部年度工作计划”及“人力资源部月度工作计划与预算”
      ? 规划各类岗位人员的离职、补充、配备、使用计划
      ? 人力资源管理费用与人工成本总额测算、控制及员工总量调整规划
      ? 执行人力资源部经理临时交办的其他工作事项
      ? 推动各项管理规章制度的建设和完善
      ? 受理员工投诉和员工与公司劳动争议事宜并负责及时解决
      ? 审批经人事部核准的过失单和奖励单,并安排执行
      ? 组织实施员工绩效考核并负责审查各项考核、培训结果
      ? 引进具有竞争力、公平性的薪酬管理体系,组织制定公司的薪酬政策
      工作权限:
      ? 对人力资源部工作目标和计划的完成权
      ? 合理配备和公司所需人才的及时补充权
      ? 对及时合理合法解决公司与员工的劳动争议权
      ? 对已批准的奖惩决定执行权
      ? 负责监督检查规章制度、实施细则的执行情况
      ? 所属下级的纪律行为、工作秩序、整体精神面貌监督权
      ? 对人力资源部给公司造成的影响负责
      ? 要求其他相关人员配合工作的权力
      ? 总经理赋予的其他相关权力
      ? 有对下属对工作指导权、调配权、考核权、奖惩权、聘用权、任免权
      ? 因工作失职,给企业造成损失,应负相应的经济责任和行政责任
      两千米茶业(云南)有限公司 凤庆 3000-4499/月
    • 招聘培训经理
      昆明俊贤人力资源服务有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 金碧片区
      • 1人
      • 不限
      • 大专
      • 5年
      • 6000-7999/月
      岗位职责:
      1、人员招聘面试工作组织实施;
      2、开发招聘渠道,做好招聘统工作;
      3、做好新员工入职、离职、考核、转正等工作;
      4、做好新员工入职、在职培训组织实施工作。
      任职要求;
      1、五年以上人力资源招聘培训工作经验;
      2、具备一定沟通协调能力和组织管理能力;
      3、性别不限,情商高,28至45岁。
      昆明俊贤人力资源服务有限公司 金碧片区 6000-7999/月
    • 招聘经理/主管
      昆明回忆空间企业管理有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 小西门
      • 5人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 4500-5999/月
      广发银行&中国人寿 综合金融助理
      工作内容:招聘、培训以及辅助管理
      要求:本科学历及以上,有工作经验,个人能力突出的的可放宽到大专学历
      昆明回忆空间企业管理有限公司 小西门 4500-5999/月
    • 招聘主管
      云南中北置地有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      招聘主管
      • 呈贡新城
      • 1人
      • 不限
      • 大专
      • 2年
      • 6000-7999/月
      岗位职责:
      1.开拓招聘渠道,建立渠道网络;
      2.建立人才甄选系统,选定适合公司发展的人才;
      3.建立人才库,为公司发展做好人才储备;
      任职资格:
      1、人力资源、工商管理等相关专业大专以上学历。
      2、人力资源经验2年以上,擅长招聘,有房地产经验者优先考虑。
      3、熟悉各招聘相关事宜,能熟练运用办公软件;
      4、做事认真负责。
      云南中北置地有限公司 呈贡新城 6000-7999/月
    • 招聘经理/主管
      云南凯扬文化传播有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 五华周边
      • 0人
      • 不限
      • 高中
      • 经验不限
      • 3000-4499/月
      负责办公室人员管理、制度执行、处理办公室大小事务
      云南凯扬文化传播有限公司 五华周边 3000-4499/月
    • 人事主管
      曲靖开发区桔色保健品有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      人事主管
      • 麒麟区
      • 2人
      • 学历不限
      • 经验不限
      • 4500-5999/月
      人力主管
      职位描述及其它要求:

      薪资;底薪+绩效+奖金 无责保底薪资4000
      平均工资在四千到6千
      岗位职责:
      1.负责建立人才信息库,储备应聘者信息。
      2.负责拓展招聘渠道,维护网络招聘信息的发布,根据岗位需求及时更新招聘信息。
      3.筛选应聘者简历,选拔符合要求的应聘者。协调安排初试、复试。
      4.负责办理员工入、离职资料,管理员工档案。
      5.负责数据统计与分析,工资结算
      任职要求:
      1.能熟练掌握办公软件。
      2.性格外向、有较强的口头表达能力。
      3.工作积极主动,做事细致认真。
      4.工作责任心强,有较强的抗压能力。
      有工作经验者优先。
      曲靖开发区桔色保健品有限公司 麒麟区 4500-5999/月
    • 招聘经理/主管
      • 师宗
      • 2人
      • 不限
      • 大专
      • 3年
      • 4500-5999/月
      房地产公司招聘售楼部经理、助理、文秘、置业顾问数名,工作地址曲靖师宗县,具体薪资面谈
      胜坚置业 师宗 4500-5999/月
    • 京东物流-德宏瑞丽营业部负责人
      云南京东物流 联系方式 申请该职位 收藏
      • 瑞丽
      • 1人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 3000-4499/月
      负责营业部的日常运营和管理。
      云南京东物流 瑞丽 3000-4499/月
    • 德宏瑞丽营业部负责人
      云南京东物流 联系方式 申请该职位 收藏
      • 瑞丽
      • 1人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 3000-4499/月
      负责营业部的日常运营管理。
      云南京东物流 瑞丽 3000-4499/月
    • 店面经理
      昭通禹鼎装饰工程有限责任公司 联系方式 申请该职位 收藏
      店面经理
      • 昭阳区
      • 1人
      • 学历不限
      • 经验不限
      • 面议
      安排店面日常工作,监督各部门的工作制度
      昭通禹鼎装饰工程有限责任公司 昭阳区 面议
    • 招聘经理/主管
      云壹线电子商务(云南)有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 新螺蛳湾
      • 2人
      • 不限
      • 中专
      • 1年
      • 4500-5999/月
      云壹线电子商务(云南)有限公司的前身是自2009年起一直致力于家具宣传推广的昆明铂言堂文化传播有限公司,历经十余年的积淀,公司发起成立了《云南家具在线》,并注册云壹线电子商务(云南)有限公司。是云南省首家专业做家具线上线下(O2O)的销售公司。
      多年的积淀,公司全面整合家具工厂资源,现已与省内外300多个品牌厂家达成合作关系,拥有强大的线上流量及完整的线下推广销售服务体系。
      《云南家具在线》成立的初衷就是致力于开辟云南家具电商行业新型的O2O营销模式,实现线上线下销售相融合的一站式无忧家具选购体验服务,最大限度地提升消费者的选购空间,真正做到工厂直销,没有中间商赚差价,最大限度地让利给广大消费者。目前,平台已涵盖民用家具、办公家具、定制家具等3大品类,各类家具已达5000余款。公司拥有强大技术团队支撑,成功实现平台升级,上线云南家具在线工厂联盟直销商城(云壹线家居),为消费者开辟出了一条绿色通道。
      公司秉承“以终为始,以消费者百分之百满意为目标”的服务理念,推出买贵补差、超长质保、不满意30天退换等贴心服务,让消费者真正能够轻松自由放心地享受一站式购置家具的便捷和快乐!
      1、只要你有良好的语言表达能力
      2、有人事行政管理及招聘经验优先
      3、自律性强,服从性强、学习能力强
      4、熟悉各大招聘渠道
      5、公司给你广阔发展平台及创业机会
      目前公司地址是过度办公室,年后将搬迁至西山区
      云壹线电子商务(云南)有限公司 新螺蛳湾 4500-5999/月
    • 招聘经理/主管
      昆明国亚财务管理有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 金星立交桥
      • 2人
      • 学历不限
      • 2年
      • 4500-5999/月
      招聘两个 行政人事主管 要求有经验 只限女 有一定的经验联系我
      昆明国亚财务管理有限公司 金星立交桥 4500-5999/月
    • 招聘经理/主管
      昆明微链普惠经济信息咨询有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 北市区
      • 1人
      • 不限
      • 大专
      • 2年
      • 4500-5999/月
      岗位职责

      1、根据招聘计划,独立开展招聘工作,与各部门保持密切沟通,在规定时间内完成招聘任务;

      2、根据公司整体招聘规划,制定校园招聘渠道的方案计划并组织实施、后期跟踪;

      3、开拓、建设和维护校企关系,推动校园招聘的各项工作实施;

      4、负责招聘团队的建设和人员培养;

      5、建立人才储备机制,储备公司发展需要人才;

      6、安排入职前相关事宜并通知相关部门入职准备;

      7、负责其他招聘日常管理工作,协助完成其它人事方面相关事务等;

      8、完成领导安排的其他工作。



      任职资格

      1、人力资源、管理或相关专业统招本科以上学历,具备2年以上招聘工作经验;

      2、熟悉校园招聘流程及渠道,具备校园招聘渠道的分析开拓、建设维护等能力;

      3、熟悉各种招聘渠道、招聘流程及面试方法,有批量招聘经验或跨区域招聘经验者优先;

      4、性格开朗,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,以结果导向,抗压能力强;

      5、数据建模与分析能力。
      昆明微链普惠经济信息咨询有限公司 北市区 4500-5999/月
    • 人事主管(呈贡校区)
      智博教育科技有限责任公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 呈贡新城
      • 3人
      • 大专
      • 1年
      • 4500-5999/月
      岗位职责:
      1. 负责公司人力资源工作的策划,建立、执行招聘、培训、考勤等人事程序或规章制度。
      2. 负责制定和完善公司岗位编制,协助公司各部门有效的开发和利用人力,满足公司的经营管理需要。
      3. 根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度/
      月度人员招聘计划,经批准后实施。
      4. 做好各岗位的职位说明书,并根据公司职位调整需要进行相应的变更,保证
      职位说明书与实际相符。
      5. 负责办理入职、离职手续,负责人事档案的管理工作。
      6.完成上级领导交办的其它工作事项。

      任职要求:
      1.大专及以上学历,人力资源、企业管理等相关专业。
      2.一年以上人事工作经验,熟悉人事相关工作流程。
      3.较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力。
      4.熟练使用办公软件和办公自动化设备。


      福利待遇:
      7天带薪年假+国内外旅游+节假日福利+生日福利+带薪培训+外出学习
      智博教育科技有限责任公司 呈贡新城 4500-5999/月
    • 招聘经理
      云南凯瑞特重工科技有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      招聘经理
      • 新亚洲体育城
      • 1人
      • 不限
      • 大专
      • 5年
      • 6000-7999/月
      一、岗位职责
      1、收集及整理公司各部门的招聘需求,制定招聘计划、实施招聘;
      2、招聘渠道开发、管理,针对不同岗位选择适用的招聘渠道,做好招聘渠道维护对接工作;
      3、负责简历筛选面试邀约,候选人背景调查、候选人入职跟进等工作;
      4、与各用人部门保持密切沟通,保持招聘信息互通;
      5、完善公司招聘体系,参与建立公司岗位素质模型;
      6、组织公司大型校招,对接好相关单位;
      7、跟踪入职人员试用期表现,并予以反??;
      8、根据公司重要岗位、中高端岗位情况,做好相应人才库建立及管理。
      二、任职要求:
      1、本科以上学历,具备2年以上招聘工作经验;
      2、熟悉各种招聘渠道、招聘流程及面试方法,有批量招聘经验或跨区域招聘经验者优先;
      3、能独立开展招聘工作,并有一定的招聘心得,可以短期快速招聘到岗者优??;
      4、沟通表达能力佳,执行力、责任心较强。
      云南凯瑞特重工科技有限公司 新亚洲体育城 6000-7999/月
    • 招聘经理/主管
      云南创满人力资源管理有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 南屏街片区
      • 10人
      • 不限
      • 高中
      • 经验不限
      • 4500-5999/月
      岗位职责:
      1、确动公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作;
      2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;
      3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试;
      4、进行薪资谈判、安排候选人入职,以及安排体检;
      5、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通;
      6、办理劳动关系中相关手续(报到,转正,调动,离职);
      7、领导交办的其他事情。
      任职资格:
      1、高中以上学历,人力资源、行政管理、秘书学等专业优先考虑;
      2、不限经验;
      3、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑;
      4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。
      云南创满人力资源管理有限公司 南屏街片区 4500-5999/月
    • 招聘主管
      丽江耀扬不动产经纪有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      招聘主管
      • 古城区
      • 1人
      • 大专
      • 2年
      • 4500-5999/月
      岗位职责:
      1、根据公司各部门招聘需求发布招聘信息,收集简历并根据任职要求筛选、推送简历;确保按时完成各部门招聘需求;
      2、积极了解行业内人才市场现状,根据任职要求和标准,拓展不同渠道搜索人才、储备人才;
      3、与猎头对接候选人信息,协调安排候选人推送,并对后续推送效果进行评估、建议;
      4、及时进行招聘效果分析,提出优化招聘制度和流程的建议;
      5、定期对招聘工作进行总结,出具数据分析报告;
      6、校园招聘或其他招聘相关项目的协助及跟进;
      7、完成上级领导安排的其他工作内容。
      任职要求:
      1、人力资源或相关专业本科以上学历;
      2、熟练掌握多种招聘面试技巧;
      3、五年以上人力资源招聘??楣ぷ骶?,熟练使用Office等办公必备软件
      4、优秀的沟通力、理解力、观察力及组织协调力;
      丽江耀扬不动产经纪有限公司 古城区 4500-5999/月
    • 钢材销售总经理
      曲靖市聚瑞商贸有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 麒麟区
      • 1人
      • 不限
      • 学历不限
      • 5年
      • 4500-5999/月
      管理销售团队、协调好各部门工作、定期组织员工开会、下达销售任务、有较强的人事管理方面才能,让员工有责任心、团队精神、执行力到位。
      曲靖市聚瑞商贸有限公司 麒麟区 4500-5999/月
    • 招聘经理/主管
      昆明市呈贡区金诺文化培训学校有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 金碧片区
      • 1人
      • 本科
      • 3年
      • 4500-5999/月
      岗位职责:
      1.负责制定部门年度.季度.月度工作计划.工作流程;
      2.负责执行总监下达的招聘任务,月度工作计划并稳步推进;
      3.定期不定期开展培训和学习,努力提高自身业务水平,针对部门人员短板,针对性开展培训工作;
      4.对一段时间招聘存在的问题能找出解出办法和具体措施,有效解决招聘问题;
      5.培养和调动部门人员工作积极性,主观能动性,群策群力,有效和稳步推进招聘工作的开展;
      6.能提前预估工作中存在的问题,机会和劣势,提前准备;针对每个渠道,每个时间节点,各校区和岗位人员流动情况提前做好人员招聘规划工作;
      7.针对各岗位人员的优/劣势合理分配招聘任务和招聘工作,达到人员工作效率最大化;
      8.协助总监对部门的人员管理,完成领导交办的其它工作任务。
      任职要求:
      1.具有教育培训行业人力资源管理经验,5年以上招聘经验,有教育行业招聘经验者优先;
      2.3年以上担任人力资源主管以上职务工作。具备人力资源管理、劳动与社会保障、劳动关系丰富从业经验;
      3.熟悉办理流程,精通上报基数,娴熟处理各类事务性工作能力;
      4.持有人力资源管理二级或一级从业资格证。
      昆明市呈贡区金诺文化培训学校有限公司 金碧片区 4500-5999/月
    • 人事主管
      昆明百弗教育信息咨询有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      人事主管
      • 西山区
      • 1人
      • 不限
      • 本科
      • 4年
      • 6000-7999/月
      岗位职责:
      1.了解掌握各部门的用人需求及人员动态并制定招聘计划;
      2.开展招聘工作,包括发布招聘广告、进行简历筛选、预约、初步面试及后续安排等工作;
      3.管理和维护现有招聘渠道,积极开发新的招聘渠道;
      4.建立人才储备库,确保人才供给充足;
      5.定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务。
      任职要求:
      1.统招大专以上学历,人力资源或相关专业毕业;
      2.一年以上招聘工作经验,地产,金融,保险和同行业优先;
      3.具备一定的表达能力,沟通协调能力,较好的自律性与责任心
      4.能积极主动开展工作,具备较好的抗压能力;
      5.熟练使用办公软件;
      薪酬福利:
      1.保底底薪+招聘奖金
      2.每年享受带薪年假、法定节假日等福利
      3.完善的入职及在职培训机制
      4.丰富的公司员工活动
      5.广阔的职业提升空间,公平的晋升机制
      6.良好的工作环境和团队氛围
      昆明百弗教育信息咨询有限公司 西山区 6000-7999/月
    • 招聘经理/主管
      昆明众恒商贸有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 南屏街片区
      • 4人
      • 不限
      • 学历不限
      • 经验不限
      • 3000-4499/月
      1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划。
      2、开发、维护、评估、分析各招聘渠道。
      3、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系。
      4、利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构。
      5、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作。
      6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
      昆明众恒商贸有限公司 南屏街片区 3000-4499/月
    • 行政人事
      禄劝屏山镇邦瑞日用品百货经营部 联系方式 申请该职位 收藏
      行政人事
      • 黑林铺
      • 5人
      • 不限
      • 大专
      • 1年
      • 3000-4499/月
      负责协助主管处理日常事务,以及人员招募,人员培训管理
      禄劝屏山镇邦瑞日用品百货经营部 黑林铺 3000-4499/月
    • 招聘经理/主管
      昆明泽地农资有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 世纪城
      • 1人
      • 高中
      • 1年
      • 3000-4499/月
      1、根据招聘需求,制定招聘计划,满足业务部门用人需求;
      2、简历筛选、面试工作的组织与安排;
      3、参与及组织招聘会,社招工作;
      4、 建立业务部门员工关系维系机制,协调员工关系。
      任职要求:
      任职要求:
      1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、相关专业大专以上学历;
      2、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强;
      3、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件;
      4、吃苦耐劳,工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;
      5、有强烈的责任感和敬业精神,公平公正、做事严谨,能承受较大的工作压力。
      昆明泽地农资有限公司 世纪城 3000-4499/月
    • 人事招聘专员
      中国人寿保险股份有限公司会泽县支公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 会泽
      • 3人
      • 不限
      • 高中
      • 经验不限
      • 3000-4499/月
      负责筹建自己的销售团队,让你零风险、零投资创业,发现不一样的自己
      中国人寿保险股份有限公司会泽县支公司 会泽 3000-4499/月
    • 人事助理
      中国人寿保险股份有限公司曲靖市麒麟区支公司城关营业部 联系方式 申请该职位 收藏
      人事助理
      • 麒麟区
      • 3人
      • 不限
      • 大专
      • 经验不限
      • 2000-2999/月
      1、发布招聘信息、筛选应聘人员资料;
      2、组织、安排应聘人员的面试;
      3、办理员工入职及离职等异动手续;
      4、组织、实施员工文化娱乐活动;
      5、协助实施员工培训活动;
      6、完成人力资源部经理交办的其它事项。
      中国人寿保险股份有限公司曲靖市麒麟区支公司城关营业部 麒麟区 2000-2999/月
    • 招聘经理/主管
      云南智财科技有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      • 弥勒
      • 0人
      • 不限
      • 学历不限
      • 经验不限
      • 2000-2999/月
      1.工作内容
      (1)办理信用卡(成功推荐办理即计算提成)
      (2)销售POS机(计算提成)
      2.工作要求
      (1)再卑微梦想也值得尊重,在这里,不需要你有耀眼的学历,即使缺乏工作经验也不再是问题。
      (2)人需要的是通过奋斗改变命运的决心,这样便足以不惧未来。
      (3)这里有适合生长的土壤,也有适合成长的好天气。
      (4)你需要的只是与命运死磕的决心和勇气。
      3.薪酬
      (1)底薪3000+计算提成(员工平均工资5000+,上不封顶)
      (2)团队提成
      (3)年终奖
      4.关于我们
      (1)智财是一家年轻的公司,在新金融的大环境下孕育而生。我们信仰努力。
      (2)我们是一个年轻人组成的团队,充满朝气。这里,每一个人都许下壮志,决定在通过努力改变命运。
      (3)我们摒弃大公司的繁文缛节,不断的改善工作流程,让工作更加高效和轻松。
      (4)这里更像一个命运的熔炉,我们同历练,同担当。帮助每一个伙伴更好的成长是我们牢记脑中的责任。
      (5)所以,你来吧。
      云南智财科技有限公司 弥勒 2000-2999/月
    • 行政经理
      云南文山書鑫文化艺术培训学校 联系方式 申请该职位 收藏
      行政经理
      • 文山市
      • 1人
      • 大专
      • 3年
      • 3000-4499/月
      要求身体健康, 有良好的职业道德与教师素养,有吃苦耐劳踏实肯干的毅力与精神, 有在培训机构或民办学校工作经验并持有教师资格证优先考虑。
      云南文山書鑫文化艺术培训学校 文山市 3000-4499/月
    • 招聘经理
      云南大尔多贸易有限公司 联系方式 申请该职位 收藏
      招聘经理
      • 新螺蛳湾
      • 1人
      • 不限
      • 大专
      • 3年
      • 面议
      岗位职责:
      1、拟订人力资源需求计划以及招聘费用预算;
      2、协助中心总监建立集团招聘体系;
      3、 协助集团各职能部门/门店控制人员编制;
      4、 根据人员需求计划,主持集团总部各职能部门的人员招聘,并协门店进行人员招聘;
      5、 完成集团储备干部招聘;
      6、开展人力资源市场行情调研及分析;
      7、制定与招聘相关的统计报表,并定期统计相关数据;
      8、 拓展招聘渠道,建立和维护长期的渠道合作伙伴关系;
      9、 建立、更新外部人才储备库,定期在指定人才市场和网站上发布、更新招聘信息;
      10、在招聘过程中建立和维护雇主品牌。
      岗位要求:
      1、28-35岁,男女不限,大专及以上学历;
      2、人力资源工作经验3-5年,熟悉人力资源6大???,尤其是招聘突出,有良好的人脉资源;
      3、沟通能力良好,有零售行业工作经验优先;
      4、能够适应必要的出差(新店筹建)。
      云南大尔多贸易有限公司 新螺蛳湾 面议
    • 人事专员
      人事专员
      • 五华区
      • 2人
      • 不限
      • 高中
      • 1年
      • 3000-4499/月
      岗位职责:
      1、建立健全公司招聘、培训等人力资源制度建设;
      2、建立、维护人事档案;
      3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
      4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
      5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
      6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反??;
      任职资格:
      1、人力资源或相关专业大专以上学历;
      2、一年以上人力资源工作经验;
      3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程;
      4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
      5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
      拽米线 五华区 3000-4499/月

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    • 6年
    • 7年
    • 8年
    • 10年以上
    • 20年以上
    • 30年以上
    • 退休人员
    • 小学
    • 初中
    • 高中
    • 中专
    • 大专
    • 本科
    • 硕士
    • 在读硕士
    • 博士
    • 博士后
    • 无学历
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